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上海社保代繳之上海五險一金繳費基數(shù)分三個檔。
五險一金基數(shù)有一檔、二檔、三檔三種形式。基本醫(yī)療檔次是指個人所交的是繳費基數(shù)的8%，公司所交的是繳費基數(shù)的20%。繳費基數(shù)一般情況下是你的每個月的底薪。每一個檔次保障內(nèi)容有所區(qū)別。
五險一金具體包括如下：
1、養(yǎng)老保險：養(yǎng)友賣老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來源；
2、醫(yī)療保險：參加基本醫(yī)療保險最大的好處就是實行社會統(tǒng)籌，具備共濟(jì)性，增強(qiáng)了抗風(fēng)險能力，保障了職工的基本醫(yī)療需求；
3、失業(yè)保險：是國家通過立法強(qiáng)制實行的，由社會集中建立基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助，進(jìn)而保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)的制度。它是社會保障體系的重要組成部分，是社會保險的主要項目之一；
4、生育保險：建立生育保險虧散制度的作用是使生育女職工在生育和哺乳期間享受保障，不至于因生育停止工作和陷入生活困境；
5、工傷保險：工傷保險好空逗是勞動者因工作原因受傷或致殘、死亡，暫時或永久喪失勞動能力時，由社會給予物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。工傷保險費全部由用人單位繳納，職工個人不需繳費；
6、公積金：是單位給職工繳存的長期住房儲金。是用于職工購買、建造、翻建、大修自住住房，任何單位和個人不得挪作他用。
五險一金繳納的條件如下：
1、和用人單位建立了勞動合同關(guān)系，簽訂了勞動合同；
2、用人單位是中國境內(nèi)的合法辦理了營業(yè)執(zhí)照等手續(xù)企業(yè)，按要求進(jìn)行社保和住房公積金登記；
3、是中國籍合法公民；
4、與戶口無關(guān)，不分城鎮(zhèn)、農(nóng)村、外地和本地都可以辦理五險一金。
辦理五險一金需要的資料如下：
1、公司，勞動合同、人員增加表、工資證明；
2、個人，身份證復(fù)印件、照片、減員表或帳號。
綜上所述，社保的繳費基數(shù)一般有最低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%、最高為300%等，具體繳納檔次跟個人職業(yè)和收入有關(guān)。
【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
第五十八條
用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。
自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。 上海社?；鶖?shù)0.1-0.24的確定是按職工本人上年度月平均工資收入確定的。社保繳納基數(shù)的具體計算方法如下：
1、職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù)；
2、氏肆職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù)；
3、職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧有姓块T公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。
社保繳費基數(shù)比例具體如下：
1、養(yǎng)老保險
養(yǎng)老保險個人繳費比例為基數(shù)的8%，單位繳費比例為基數(shù)的20%；
2、醫(yī)療保險
醫(yī)療保險個人繳費比例為基數(shù)的2%，單位繳費比例為基數(shù)的10%；
3、失業(yè)保險
失業(yè)保險個人繳費比例為基數(shù)的0.2%，單位繳費比例為基數(shù)的1%；
4、生育保險
生育保險個人不繳費，單位繳費比例為基數(shù)的0.8%；
5、工傷保險
工傷保險個人不繳費，單位繳費比例為基數(shù)的0.8%；
6、公積金
公積金個人繳費比例為基數(shù)的12%，單位繳費比例為基數(shù)的12%。
綜上所述，社保的繳費基數(shù)是按照職工上一年度所有工資性收入所得的月平均額來計算的。社保的繳費基數(shù)可以計算出企業(yè)或者個人應(yīng)該繳納的鎮(zhèn)敬社會保險費的金額，計算方式為繳費基數(shù)乘以費率。
【法律依據(jù)】：
《中華人民共和國社會保險法》第六十條
用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳御核慎，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會保險費的明細(xì)情況告知本人。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征收機(jī)構(gòu)繳納社會保險費。 上海社保繳費計算主要涉及基數(shù)、比例、上下限等方面，需要了解城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險等具體規(guī)定和政策。
上海市社保繳費計算按照不同的社保類型、企業(yè)性質(zhì)、員工情況等因素進(jìn)行計算。主要涉及以下方面：1.基數(shù)。城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民參加醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險的基數(shù)分別為上一年度上海市職工月平均工資的60%左右和70%左右。失業(yè)保險的基數(shù)以企業(yè)實際繳納工資總額為準(zhǔn)。工傷保險和生育保險的基數(shù)則由參保單位自行確定。2.比兆凱例。城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的費率分別為10%和8%。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的費率分為單位部分和個人部分，單位部分費率為20%，個人部分費率為8%。失業(yè)保險的費率為1%-3%（繳費率由參保單位自行確定）。生育保險的費率為0.8%。3.上下限。一般情況下，各項社保繳費應(yīng)按照基數(shù)和比例進(jìn)行計算。但是對于城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險，繳費基數(shù)和繳費金額存在上下限。例如，最低基數(shù)不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，最高基數(shù)一般是上海市上年度職工月均工資的三倍。社保繳塵畝費上限也有規(guī)定，超過上限的部分不再計入社保繳費范疇。
社保繳費是否可隨意調(diào)整？企業(yè)在繳納社保費時，除非法律法規(guī)規(guī)定或政策發(fā)生變化，否則不能隨意調(diào)整。如果企業(yè)存在惡意調(diào)整、少交或拖欠社保費的行為，將受到嚴(yán)厲的處罰和法律責(zé)任。上海社保代繳
上海社保繳費計算包含多個方面的規(guī)定和政策，企業(yè)在繳納社保費時需要了解各個社保類型的具體要求和計算方法，嚴(yán)格按照規(guī)定足額繳納社保費用，以確保員工的社保權(quán)益。同時，企業(yè)也應(yīng)當(dāng)時刻關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)和政策的變化，及時調(diào)整自身的社保繳費計劃和方案。
【法律依據(jù)】：
《上海市城市職工基本養(yǎng)老保險管理辦法》第八十五條 單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例足額為參加養(yǎng)老保險的職工繳納基本養(yǎng)老保險費，不得少繳、拖欠或者亂收費，不得私自減輕職工領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的資格或族兄喚者金額。

上海市2022年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為12183元/月。按此計算雹遲，2023年7月1日起，本市社保繳費基數(shù)的上限調(diào)整為36549元/月，下限調(diào)整為7310元/月。

17000的工資交多少社保要看繳費基數(shù)和繳費比例。

如果按照最低社保繳納基數(shù)7310元/月計算，上海最新社保費用是2833.36元，其中公司需要繳納的費用是2065.7元，個人需要繳納的部分是767.6元，相比較還沒調(diào)基之前社保費一共是增加了306.46元，個人部分增加了82.95元

上海社保2023年繳費比例為：

1、養(yǎng)老保險：公司繳納16%，個人繳納8%，合計春型為24%。

2、醫(yī)療保險+生育保險(合并)：公司繳納10%，個人繳納2%，合計為12%。

3、失業(yè)保險：公司繳納0.50%，個人繳納0.50%，合計為1%。

4、工傷保險：公司繳納10.16%-1.52%，個人繳納(-)，合計為10.16%-1.52%。

5、合計：公司繳納26.66%-28.02%，個人扒肆猜繳納10.50%，合計為37.16%-38.52%。

根據(jù)上海市人力資源和社會保障局的規(guī)定，2022年上海社保繳納基數(shù)為6,748元/月。
上海市人力資源和社會保障局于2021年12月發(fā)布了《上海市推行社會保險基金預(yù)算制度暫行辦法（試行）》，規(guī)定了2022年上海社保繳納基數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《辦法》第二十二條 2022年上海社保繳納基枯賀數(shù)為本市上一年度職工月平均工資的300%，即6,748元/月。上海社保繳納基數(shù)主要用于計算各項社會保險費的繳納金額，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。繳納社保費是企業(yè)和個人的責(zé)任，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳納企業(yè)和職工應(yīng)分擔(dān)的社保費用，而職工則應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳納個人部分的社保費用。需要注意的是，社保繳納基數(shù)不是職工的實際工資，沒春派而是一個標(biāo)準(zhǔn)化的計算基數(shù)。同時，各項社會保險費的比例和繳納金額也會根據(jù)當(dāng)?shù)卣吆鸵?guī)定有所不同。
上海社保繳納基數(shù)如何確定？上海社保繳納基數(shù)是按照上一年度本市職工月平均工資的300%確定的。具體來說，上海市人力資源和社會保障局每年都會公布上一年度的職工月平均森爛工資和社保繳納基數(shù)，用于企業(yè)和職工參考。
上海社保繳納基數(shù)是職工和企業(yè)繳納社保費用的重要標(biāo)準(zhǔn)，對于保障職工權(quán)益和提高社會保障水平具有重要意義。在繳納社保費時，企業(yè)和職工應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)法規(guī)和規(guī)定，確保按照計算基數(shù)和費率繳納社保費用，并及時繳納，以免影響個人和企業(yè)的社保權(quán)益。
【法律依據(jù)】：
《上海市推行社會保險基金預(yù)算制度暫行辦法（試行）》第二十二條 社會保險費的繳費基數(shù)為本市上一年度職工月平均工資的300%。上海社保代繳